Come Molto Stock Options Devono I Chiedere Per

Dove dovrei mettere ereditato soldi in modo che sia sicuro e accessibile per un acquisto casa in un paio di anni Ogni volta che si dispone di un purposegoal per l'utilizzo del denaro, io la metterei in un checkingsavings rappresentano l'accesso rapido, anche se un basso tasso di interesse. Irsquom esitando a mettere il forfait per un CD per due motivi: 1) È donrsquot sa come può il tassi di interesse saliranno tra oggi e il momento avete bisogno di soldi. Una volta bloccare l'intero importo in un CD, verrà bloccato con il basso tasso per un po '. 2) pena il ritiro anticipato. La maggior parte delle banche impongono una penalità per qualsiasi ritiro anticipato da un CD. Tale sanzione può essere un mese o qualche mese vale la pena di interessi. Sì, si può dedurre che pena sulla dichiarazione dei redditi, ma è ancora una perdita. Donrsquot disegnare ancora la conclusione che si sarà messa il denaro in un conto del mercato monetario. Si potrebbe, ma therersquos un'idea migliore. Stendere l'amplificatore eredità costruire un CD-scala (3 mesi, 6 mesi e 9 mesi) in modo che ogni tre mesi si avrà uno thatrsquos CD maturi prontamente disponibili per l'uso o di blocco nella prossima tasso più elevato. Suona bene a voi migliore è stata utile questa risposta Il modo più sicuro per guadagnare l'interesse per il vostro denaro per un anno sarebbe l'implementazione di una strategia di CD laddered con diverse date di scadenza, ma questo presenta un rischio di liquidità in quanto non si avrà accesso a una parte del denaro e se avete bisogno se per un motivo imprevisto questo potrebbe essere un problema. Dal momento che il vostro orizzonte temporale è di 1-2 anni penso di iniziare un piano di investimenti e una strategia a basso rischio utilizza senza commissioni Vanguard ETF sarebbe la soluzione migliore. TD Ameritrade Istituzionale offre accesso a più di 100 ETF senza commissione e 32 di essi sono gestiti da Vanguard. Si dovrebbe anche considerare che tipo di rischi vostro disposti a prendere e quanto avete bisogno di soldi per crescere. Vuoi superare l'inflazione o semplicemente tenere il passo con l'inflazione vorrei prendere in considerazione un mix di fondi e classi di attività che includono alta equità dividendi e obbligazioni societarie investment grade a breve termine. Considera anche azioni privilegiate come i PFF ETF e di ricerca simboli come VYM, VCSH e SHYG. Investire in ETF fornisce la liquidità finale. tuttavia si fa rischiare la perdita di principio e necessario prendere in considerazione i costi espliciti, come le spese di gestione e le implicazioni fiscali. Questa non è una raccomandazione personale per voi, questo è semplicemente quello che farei se fossi nella tua situazione. Se si desidera una più approfondita risposta sentitevi liberi di raggiungere e visitare GoDWS Questa risposta utile Investopedia non fornisce fiscale, servizi di investimento o finanziari. 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Daniel Goodman tramite Business Insider Quando Bryan Goldbergs primo avvio, Bleacher Report, venduto per più di 200 milioni, i dipendenti con stock option ha reagito in uno dei due modi: Alcuni popoli reazioni erano come, Oh mio Dio, questo è più soldi di quanto avrei mai potuto potuto immaginare, Goldberg ha detto in precedenza business Insider in un'intervista circa la vendita. Alcune persone erano come, questo è tutto non si sapeva mai cosa sarebbe stato. Se sei un impiegato in una startup - non un fondatore o di un investitore - e la vostra azienda ti dà magazzino, youre probabilmente andando a finire con azioni o opzioni su azioni ordinarie comune. Le azioni ordinarie può farti ricco se la vostra azienda diventa pubblico o viene acquistata a un prezzo per azione che è significativamente al di sopra del prezzo di esercizio delle opzioni. Ma la maggior parte dipendenti dont si rendono conto che i titolari comune per azioni solo essere pagato dal piatto di soldi rimasti dopo gli azionisti privilegiati hanno preso il loro taglio. E in alcuni casi, i titolari comune per azioni possono trovare che gli azionisti preferiti sono stati dato così buoni termini che lo stock comune è quasi inutile, anche se la società viene venduta per più soldi di investitori messo in esso. Se alcune domande intelligenti prima di accettare l'offerta, e dopo ogni turno significativa dei nuovi investimenti, non dovete essere sorpreso dal il valore - o la sua assenza - dei vostri diritti di opzione quando un avvio uscite. Abbiamo chiesto un ruolo attivo New York venture capitalist, che siede nel consiglio di un certo numero di start-up e correnti d'aria regolarmente fogli termine, quali domande dipendenti dovrebbe chiedere loro datori di lavoro. L'investitore ha chiesto di non essere nominato, ma era felice di condividere lo scoop. Ecco ciò che le persone intelligenti chiedere la loro stock options: 1. chiedere quanto sei equità viene offerto su una base completamente diluita. A volte le aziende sarà solo dirvi il numero di azioni stai ricevendo, che è totalmente priva di senso perché la società potrebbe avere un miliardo di azioni, dice il venture capitalist. Se ho appena detto, si sta andando ad ottenere 10.000 azioni, suona come un sacco, ma può in realtà essere una quantità molto piccola. Invece, chiedere qual è la percentuale della società quelle stock option rappresentano. Se si chiede a questo proposito su una base completamente diluita, questo significa che il datore di lavoro dovrà tener conto di tutti le azioni della società è obbligata a rilasciare, in futuro, non appena Stock questo è già stato distribuito. Si tiene anche conto l'intero pool opzione. Una piscina opzione è azionari questo è accantonati per incentivare i dipendenti di avvio. Un modo più semplice per chiedere la stessa domanda: Qual è la percentuale della società non le mie azioni in realtà rappresentano 2. chiedere quanto tempo la piscina opzione companys durerà e quanto più denaro l'azienda rischia di aumentare, in modo da sapere se e quando la proprietà potrebbe ottenere diluito. Ogni volta che una società emette nuove azioni, gli azionisti attuali ottenere diluito, il che significa che la percentuale di società che possiedono diminuisce. Nel corso degli anni, con molti nuovi finanziamenti, una percentuale di possesso che ha iniziato grande può ottenere diluito fino ad una piccola percentuale di partecipazione (anche se il suo valore può essere aumentato). Se la società youre che unisce è probabilmente bisogno di alzare molto più denaro nel corso dei prossimi anni, quindi, si dovrebbe presumere che la puntata sarà diluito notevolmente nel tempo. Alcune aziende aumentano anche le loro piscine di opzione su una base di anno in anno, che diluisce anche azionisti esistenti. Altri mettere da parte una grande piscina abbastanza per durare un paio di anni. piscine opzionali possono essere creati prima o dopo un investimento viene pompato in azienda. Fred Wilson di Union Square Ventures piace a chiedere per le piscine di opzione (pre-investimento) pre-soldi che sono abbastanza grandi per finanziare le assunzioni e retention esigenze della società fino al prossimo finanziamento. L'investitore abbiamo parlato spiegato come le piscine di opzione sono spesso creati dagli investitori e imprenditori insieme: L'idea è, se ho intenzione di investire nella vostra azienda, allora siamo entrambi d'accordo: se si mettono da qui a lì, stavano per avere di assumere questo molte persone. Quindi, consente di creare un bilancio netto. Penso Im andando a dare via probabilmente il 10, il 15 per cento della società per arrivarci. Quello è il pool opzione. 3. Successivamente, si dovrebbe sapere quanto denaro la società ha sollevato e in quali termini. Quando una società solleva milioni di dollari, sembra davvero cool. Ma questo non è denaro gratuito, e viene spesso con condizioni che possono influenzare il vostro stock option. Se Im un dipendente aderire ad una società, quello che voglio sentire è havent ha sollevato un sacco di soldi e la sua scorta preferita dritto, l'investitore dice. Il tipo più comune di investimento si presenta sotto forma di azioni privilegiate, che è buono sia per i dipendenti e gli imprenditori. Ma ci sono diversi gusti di azioni privilegiate. E il valore ultimo della vostra stock option dipenderà da quale tipo la vostra azienda ha emesso. Qui ci sono i più comuni tipi di azioni privilegiate. Diritto preferito - In uscita, i titolari preferito per azioni vengono pagati prima comune per azioni titolari (dipendenti) ottenere un centesimo. Il denaro per il preferito va direttamente nelle tasche venture capitalist. L'investitore ci dà un esempio: se io investo 7 milioni nella vostra azienda, e si vende per 10 milioni, il primo 7 milioni di uscire va al preferito e il resto va a azioni ordinarie. Se l'avvio vende per nulla oltre il prezzo di conversione (in genere la valutazione post-money del turno), il che significa un azionista preferita direttamente otterrà qualunque sia la percentuale della società di loro proprietà. Partecipare preferito - partecipare preferito è dotato di una serie di condizioni che aumentano la quantità di denaro preferito titolari riceveranno per ogni azione in un evento di liquidazione. Partecipare azioni privilegiate pone un dividendo su azioni privilegiate, che trionfi azioni ordinarie quando un uscite di avvio. Gli investitori con partecipanti preferito ottenere i loro soldi indietro durante un evento di liquidazione (proprio come preferito per azioni titolari), oltre a un dividendo predeterminato. Partecipare azioni privilegiate di solito è offerto quando un investitore non crede l'azienda vale tanto quanto i fondatori credono che sia - in modo che decidono di investire per contestare la società a crescere abbastanza grande da giustificare e eclissare le condizioni del preferito partecipanti titolari - Stock. La linea di fondo con la partecipazione preferito è che, una volta che i titolari preferiti sono stati pagati, ci sarà meno del prezzo di acquisto rimasto per gli azionisti comuni (cioè voi). Molteplici preferenza liquidazione - Questo è un altro tipo di termine che può aiutare i titolari di privilegiate e vite titolari comune per azioni. A differenza di azioni privilegiate dritto, che paga lo stesso prezzo per azione di azioni ordinarie in una transazione al di sopra del prezzo al quale è stato rilasciato il preferito, un più garanzie di liquidazione delle preferenze che preferivano i titolari potranno ottenere un ritorno sul loro investimento. Per utilizzare l'esempio iniziale, invece di una investitori 7 milioni investiti a tornare a loro in caso di vendita, una liquidazione preferenza 3X prometteva titolari preferite ottenere il primo 21 milioni di una vendita. Se la società ha venduto per 25 milioni, in altre parole, i titolari preferiti otterrebbe 21 milioni, e gli azionisti comuni avrebbero dovuto dividere 4 milioni. Una preferenza di liquidazione multipla è neanche molto comune, a meno che una startup ha lottato e gli investitori richiedono un premio più grande per la presa theyre rischio. Il nostro investitore stima che il 70 di tutte le start-up venture-backed sono dritto azioni privilegiate, mentre circa il 30 avere qualche struttura sul titolo preferenziale. Gli hedge fund, questa persona dice, spesso, come per offrire grandi valutazioni per la partecipazione azioni privilegiate. A meno che theyre eccezionalmente fiducioso nelle loro imprese, gli imprenditori dovrebbero guardarsi di promesse, come, voglio solo che partecipano preferito e itll scomparire a 3x di liquidazione, ma Ill investirà un miliardo di dollari di valutazione. In questo scenario, gli investitori ritengono che ovviamente l'azienda solito raggiungere che stima - nel qual caso ottengono 3X i loro soldi indietro, e può spazzare via i titolari di azioni ordinarie. 4. Quanto eventuale debito ha la società sollevata. Debito può venire in forma di debito venture o una nota convertibile. E 'importante per i dipendenti di sapere quanto debito si è in compagnia, perché questo dovrà essere pagato agli investitori prima di un dipendente vede un centesimo da un'uscita. Sia il debito e una nota convertibile sono comuni nelle aziende che stanno facendo molto bene, o sono estremamente turbato. Entrambi permettono imprenditori di rimandare prezzi loro azienda fino a quando le loro aziende hanno valutazioni più elevate. Qui ci sono le occorrenze e definizioni comuni: debito - Si tratta di un prestito da parte degli investitori e l'azienda deve pagare di nuovo. A volte le aziende sollevano una piccola quantità di debito di rischio, che può essere utilizzato per un sacco di scopi, ma lo scopo più comune è quello di estendere la loro pista in modo che possano ottenere una valutazione più alta nel prossimo turno, l'investitore dice. Nota Convertible - Questo è il debito che è stato progettato per convertire in azioni in un momento successivo e più alto prezzo delle azioni. Se una startup ha sollevato sia di debito e una nota convertibile, non ci può essere necessario un dibattito tra gli investitori e fondatori per determinare che viene pagato prima in caso di un'uscita. 5. Se la società ha sollevato un mucchio di debito, si dovrebbe chiedere come i termini di pagamento di lavoro in caso di vendita. Se siete in una società che ha sollevato un sacco di soldi, e si conoscono i termini sono qualcosa di diverso dritto azioni privilegiate, si dovrebbe fare questa domanda. Si dovrebbe chiedere esattamente che cosa prezzo di vendita (o di valutazione) vostri stock option cominciano ad essere in denaro, tenendo presente che il debito, obbligazioni convertibili, e la struttura in cima azioni privilegiate influirà questo prezzo. Ora guarda: Apple nascosto in una nuova caratteristica fastidiosa nel suo ultimo aggiornamento iPhone iOS ma c'è anche un upsideZachary offrono una grande risorsa nel suo post. Vorrei anche aggiungere che AngelList fornisce un interessante strumento di visualizzazione dei dati che permette ad una persona di esaminare i dati di stipendio e di capitale per posizione e la posizione. angel. cosalaries I dati di seguito mostra come la distribuzione di offerte di equità filtra fuori. Responsabile tecnico azionario (tutti i paesi) QA Ingegnere equity (tutti i paesi) Se avete bisogno di aiuto per negoziare i vostri piani di stock option o anche solo ottenere il vostro contratto di lavoro Recensito da un whos avvio avvocato 100s di questi visti, si sentono liberi di controllare LawTrades. Erano un mercato legale on-demand che collega i dipendenti a svolgere un lavoro altamente avvocato controllati su base flat-tassa. Cadalo un messaggio se avete altre domande. Buona fortuna con la compensazione di negoziazione jobI039m con un 10-year-old società di software, che è stato proficuo per gli ultimi 6-7 anni. Il ruolo è una combinazione di strategia di prodotto e responsabile alleanza con una società di software più grande. I039ve stato chiesto di quotgo firstquot a venire con un numero, che isn039t ideale, ma that039s dove siamo. Perché it039s più difficile a venire con metriche oggettive, la locazione isn039t direttore veramente interessato a una struttura di retribuzione variabile fissa (ad esempio le commissioni per i venditori), ma è disposto a parlare di stock option come parte del pacchetto. Non è inconcepibile che una sorta di evento di liquidità potrebbe verificarsi in un paio di anni, soprattutto se faccio il mio lavoro giusto. Posso venire con il pezzo fisso basato su mie spese, ma I039m molto meno fiducioso circa la parte opzioni. Eventuali suggerimenti I039ve mai stati in questa posizione di discutere stock option prima. L'azienda ha circa 100 dipendenti, molti dei quali a lungo termine. I039d probabilmente riferire al EVP. Grazie mille.